研发体系

公司的研发组织结构：

为了规范有序、科学地进行研发团队的管理，公司建立了完善的研发组织体系，如下图：

成都希望电子研究所有限公司是希望森兰科技股份有限公司的技术研究和新产品开发中心，致力于变频调速技术、运用控制技术、电力电子高新技术、能源环境技术的研究、开发和应用，在拟超导控制技术、谐波抑制技术、EMC技术、转矩矢量控制技术、电力电子设备热设计技术等方面有多项重大创新和突破。研究所现有的研发人员中，博士、硕士、本科以上学历占90%以上，具有雄厚的新技术、新产品研发能力，目前已拥有数十项***和专有技术，另有多项***在申请过程中。
    研究所的研发管理以市场为导向，研发人员同市场人员和客户进行亲密接触，了解他们的实际需求和实际问题，并以此作为研发的重要参照，真正做到了根据市场需求确定研究项目。研究所提倡平等、开放的研发氛围和积极进取、追求***和创新的精神。同时，这个平台也为研发人员提供长期的丰富的技术研究和新产品开发资源。
    研究所积极与国内各类研究机构和科研院所广泛合作和交流，积极参与各种相关学术交流。希望电子研究所的不懈努力使森兰为中国民族变频器行业的发展做出了突出的贡献。